Formation : Managers et chefs de projet, développer son efficacité relationnelle au travers du management systémique – Cycle global 2015 Grenoble
Dates et lieu :
Grenoble, de 9h à 11h30
Les mardis 10 mars, 7 avril, 26 mai, 9 juin, 7 juillet, 8 septembre, 6 octobre, 17 novembre et 8 décembre
Public et niveau :
Atelier destiné aux salariés en entreprise ayant l’occasion d’exercer des fonctions de management transverses ou hiérarchiques :
- managers et cadres
- dirigeants d’entreprise
- chefs de projet
- …
Niveau initiation et intermédiaire
Programme, contenu et objectifs de la formation :
La logique linéaire, du type cause-conséquence, a ses limites concernant le management et ne permet souvent pas de gérer de façon efficace les situations complexes auxquelles sont confrontés les managers.
L’approche systémique, interactionnelle et stratégique, basée sur les outils du modèle de Palo Alto, permet un regard plus efficace et plus complet sur les situations pour « penser global et agir local ».
Cette formation constitue une initiation aux outils relationnels, émotionnels et interactionnels du modèle de Palo Alto qui vous aideront à :
- prendre du recul sur les situations de blocage et trouver des attitudes nouvelles pour en sortir
- Comprendre la dynamique émotionnelle et les phénomènes émotionnels
- Identifier ses propres freins émotionnels et relationnels en tant que manager
- Améliorer votre efficacité relationnelle
Méthodes pédagogiques :
Les formations proposées par S Comm C et Sandrine Donzel sont des formations pragmatiques et pratiques, axées sur l’acquisition d’outils concrets et pratiques, directement utilisables après la formation. Les formations proposent aussi :
- des apports théoriques (principalement basés sur l’approche interactionnelle et stratégique de Palo Alto, approche de thérapie brève)
- des jeux de rôle
- des exercices divers (travail sur les schémas et représentations, échanges et discussions en groupe)
La spécificité de cette formation réside dans les interventions sur des 1/2 journées mensuelles qui permet une mise en pratique des outils en inter séance et le retour sur la pratique la semaine suivante.
De plus, cette formation est spécifiquement axée sur les situations réelles vécues par les participants, par le biais d’une approche semblable à celle pratiquée en analyse des pratiques managériales afin de permettre une vraie prise de recul. La dimension du groupe est aussi réduite (12 personnes maximum) pour permettre un travail en profondeur de chacun.
Durée, tarif et modalités d’inscription
22 h 30 de formation
Tarif : 550 euros
Une formation animée par Sandrine Donzel, psychopraticienne, coach, formatrice et conférencière, spécialisée dans l’efficacité relationnelle et émotionnelle
Inscription : me contacter par email – sandrine@scommc.fr – pour participer à cette formation
